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CÓDIGO DE CONDUCTA FLUID CONTROL MEXICO®, FILIALES, SUBSIDIARIAS Y FRANQUICIAS 



El código de conducta empresarial de Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias establece que todo empleado debe tratar a clientes y/o proveedores con honestidad e integridad, es decir, las reglas básicas que todos debemos cumplir. Al seleccionar nuestros proveedores nos basamos en el valor que otorgan en los bienes suministrados y las normas nacionales e internacionales que los respaldan, a su vez, el proveedor recibe el monto pactado y justo por el valor del bien.Cualquier intento de buscar o adquirir una contraprestación por parte de algún empleado de Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias está incumpliendo ante sus principios y a este código de conducta empresarial, por lo tanto, se tomarán las medidas pertinentes a causa de su acción. Para mantener una relación comercial sana en el que todos se vean beneficiados, es necesario llevar a cabo estrictamente el código de conducta empresarial por ambas partes; una, proveedores y dos Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias incluyendo el personal de todas las áreas y niveles.Al leer este código de conducta empresarial, está aceptando cumplir con los principios del mismo, y reconoce como obligatorio que forma parte del trabajo diario. No se tolerará ningún tipo de infracción ante este código de conducta. El incumplimiento puede hacer referencia en acciones disciplinarias en las que determinen la relación laboral del empleado de Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias. A continuación, se mencionan los 12 puntos clave al cumplir con el Código de Conducta Empresarial:


  1. Responsabilidad: asumir responsabilidad de nuestro comportamiento y acciones es una regla en todos los aspectos que debemos tomar conciencia de nuestras acciones.
  2. Cumplimiento: cumplir con las políticas internas y externas es obligatorio, estos pueden variar dependiendo el tipo de empresa pero el objetivo sigue siendo el mismo.
  3. Violación de leyes:Toma en cuenta que toda violación a cualquier ley, tiene como efecto multas, pérdidas de reputación y sanciones penales o personales.
  4.  Discriminación: Mostar en todo momento respeto hacia compañeros de trabajo, clientes, proveedores y toda aquella persona relacionada a nuestro trabajo diario, esto incluye; acoso sexual, raza, color de piel, edad, nacionalidad, religión, discapacidades, veteranos, orientación sexual. Estás obligado a contribuir en la creación de un ambiente laboral armonioso y con respeto.
  5. Ser justo: Toda negociación con clientes y proveedores deberá ser de forma clara y honesta.
  6. Anticorrupción: No participaremos ante cualquier situación que infrinja las leyes anticorrupción como; sobornos, extorción, robo o cualquier enriquecimiento ilícito, pago ilegal ni beneficios que influyan en el proceso de toma de decisiones. Tampoco ofreceremos gratificaciones, comisiones ilícitas, obsequios u objetos de valor en busca de oportunidades de negocio.
  7.  Intereses: Ante toda po detectarlo, se tomarán las medidas pertinentes ante la situación.
  8.  Uso de marca: Actuar con responsabilidad en el uso de marca Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias, todo efecto, daño o perjuicio que se genere al mal uso de la marca se tomarán medidas pertinentes.
  9.  Uso de bienes: El uso de bienes corporativo como equipos, vehículos, instalaciones, mobiliarios, etc. se debe realizar con su debido cuidado y con responsabilidad.
  10. Empresa Socialmente Responsable: Toda actividad comercial que se genera dentro de Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias comprometida en ofrecer productos seguros para la protección de la salud, seguridad y medio ambiente.
  11.   Protección de datos: Toda base de datos generada dentro de la empresa Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias esto incluye, personal, clientes, proveedores, productos únicamente es propiedad de la empresa, cualquier uso inadecuado de la información tendrá sus consecuencias graves.
  12. Confidencialidad: No se permitirá descuidar, revelar o robar los datos o información confidencial que pertenezca a Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias. Toda información confidencial obtenida por cualquier actividad comercial se mantendrá con estricta discreción, no se revelará ni se hará mal uso de la información.


Cualquier anomalía que se detecte en los puntos antes mencionados, se determinará la situación entre empleado y Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias y al mismo tiempo entre proveedores y Fluid Control México®, filiales, subsidiarias y franquicias.